市人社局党组理论学习中心组召开学习会议
5月8日，市人社局党组理论学习中心组召开学习会议，深入学习习近平总书记在参加十三届全国人大三次会议甘肃代表团审议时的讲话精神，传达学习市脱贫攻坚领导小组2019年第3次会议、中央脱贫攻坚专项巡视反馈问题整改暨全市牛产业发展助推脱贫攻坚会议精神和市扫黑除恶专项斗争领导小组第六次会议精神。市人社局党组书记、局长王强主持会议并讲话，局党组成员、全体县级干部、机关及下属单位科室负责人参加会议。
会议强调，要提高政治站位，全面深刻领会，全力推动习近平总书记重要讲话精神落地生根。一要提高思想认识。全局党员干部一定要站在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”的高度，充分认识习近平总书记重要讲话的重大意义，切实增强学习贯彻落实的思想自觉、政治自觉和行动自觉，更加坚定地忠诚核心、拥戴核心、维护核心、捍卫核心，坚决把总书记的重要指示转化为推动全市人社事业发展的实际行动，把总书记的谆谆教导转化为打赢打好脱贫攻坚战的务实举措，把总书记的亲切关怀转化为强烈的责任担当，全身心投入到脱贫攻坚战的主战场，努力为如期全面建成小康社会作出新的更大贡献。二要深入传达学习。把学习宣传贯彻习近平总书记重要讲话精神，与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神结合起来，与贯彻落实习近平总书记视察甘肃重要讲话和“八个着力”重要指示精神结合起来，与学习领会习近平总书记关于扶贫工作的一系列重要论述结合起来，与贯彻落实党中央关于今明两年打赢脱贫攻坚战的决策部署结合起来，与推进“两学一做”学习教育常态化制度化和“不忘初心、牢记使命”主题教育结合起来，采取理论学习、专题辅导、研讨交流等方式，反复学、深入学，教育引导广大党员干部深刻领会、准确把握习近平总书记重要讲话的思想内涵和精神实质。三要全面落实到位。要把习近平总书记重要讲话精神贯穿到打赢打好脱贫攻坚战的全过程，落实到推动党中央关于脱贫攻坚决策部署的各方面，体现到弘扬实干作风、务实扎实真实完成脱贫攻坚任务的各环节，把脱贫攻坚摆在头等大事、第一民生工程和底线性任务的位置，牢牢扛起肩负的政治责任，切实增强进入倒计时的紧迫感，发扬敢死拼命的精神，全力推进劳动就业全对接行动，举全局之力推进就业扶贫、社保扶贫工作，坚决打赢打好这场硬仗。
会议强调，要聚焦脱贫标准，压实压紧责任，坚定信心打赢打好脱贫攻坚战。要对现有政策和工作来一次审视，对劳动就业全对接行动进行一次“回头看”，采取“筛筛子法”和“填空补缺法”，全面摸清底子，拾遗查漏，把问题逐个拣出来，实行清单管理，盯住任务、盯住时限、盯住责任，对账销号，见底清零。要认真履行“劳务输出脱贫一批”职责，围绕劳动力就业意向和市场需求，精准确定培训对象、培训项目和培训内容，开展精准扶贫劳动力培训4.25万人（含建档立卡贫困劳动力1.66万人）；要持续加大公益性岗位兜底安置就业力度，新开发2000个乡村公益性岗位，确保困难贫困家庭至少有1人就业；要大力实施扶贫车间推广行动，进一步加强东西部扶贫劳务协作，实现有输转意愿的建档立卡贫困劳动力应输尽输。要深入推进中央脱贫攻坚专项巡视反馈问题整改，确保9月底完成整改。要组织指导准确认定建档立卡贫困人口中劳务输出脱贫人口数量，加大转移就业政策宣传力度，全面落实到户帮扶措施，建立健全工作台账，做好行业部门脱贫验收，严把贫困退出标准，保证脱贫质量。要认真履行转移就业专责工作组组长单位职责，协调落实市委、市政府和市脱贫攻坚领导小组决策部署，统筹抓好就业扶贫工作，加强与专责工作组成员单位的联系协调，建立衔接顺畅的反馈互动机制，加强资源共享，集聚工作合力。
会议强调，要深化思想认识，照单认领任务，纵深推进全市扫黑除恶专项斗争攻坚突破。全局上下要切实提高政治站位，从增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治高度，从服务全市工作大局出发，进一步增强纵深推进扫黑除恶专项斗争紧迫感和责任感，切实把思想和行动统一到习近平总书记重要指示批示精神和中央、省、市委决策部署上来，扎实推进扫黑除恶专项斗争。一要细化分解任务。对工作任务分解清单中列出工作逐一认领，按照工作任务清、落实时限清的“两清”要求，逐项细化分解，明确工作内容、责任主体和完成时限，扎实做好已开展工作的印证资料完善和未开展工作的谋划落实。二要深化宣传动员。采取灵活多样、喜闻乐见的方式方法，加强正面宣传，充分展现党委和政府扫黑除恶的决心和成效。三要加强线索摸排。按照“有黑扫黑、无黑除恶、无恶铲霸、无霸治乱、无乱夯基础”的基本思路，切实履行责任，紧盯重点领域和关键岗位，深入排查和发现问题，建立问题清单和工作台账，实行挂牌督办、销号管理。
会议强调，要强化责任落实，深入改进作风，全面抓好当前工作。一要强化单位、科室在工作落实上的主体地位，充分发挥单位、科室负责人在业务工作整体谋划和推动落实中的主体作用。二要逐级传导压力，靠实工作责任，对年度工作目标任务逐一细化分解，明确工作任务、责任领导、责任科室（单位）和责任人，督促抓好落实。三要实行严格的责任追究制度，做到履职必须尽责，失职必须追责，组织在全局开展“查隐患、查漏洞、查弱项、查短板”的 “四查”活动，以科室自查为主，建立问题台账，5月底前对所有问题全部清零。四要加强纪律作风建设，以支部为单位开展经常性的学习教育活动，进一步完善机关管理制度，严格执行纪律规定，持续加强纪律作风建设；科室负责人不但要严格要求自己，带头遵守各项纪律规定，而且要切实抓好本科室的纪律作风建设，坚决维护纪律的严肃性。
