崇信县：激发就业增收内生动力
崇信县从劳务输转、职业技能培训、乡村就业工厂建设、乡村公益性岗位和帮扶政策落实入手，多举措做实做细做优就业帮扶，使城乡群众实现高质量充分就业增收致富。
今年以来，崇信县采取对外输出与就近就地就便输转相结合，充分发挥劳务中介公司和劳务经纪人的引领作用，积极与新疆、银川、江苏等重点用工省份对接，准确收集各类用工信息，精准掌握县内重点企业用工需求和空岗情况，引导和组织城乡劳动力优先选择到县内重大项目、重点工程和龙头企业就业增收。全县举办线上线下招聘会15场次，发布各类用工信息6000余条，发放用工宣传彩页14000余份，输转城乡富余劳动力16095人，创劳务收入5.4亿元。立足产业优势，创建了一批经营良好、带动就业能力强的企业，农民专业合作社和就业帮扶车间，今年新认定帮扶车间2家，全县9家乡村就业工厂（帮扶车间）共吸纳就业389人，发放吸纳就业奖补14.7万元，并推荐认定市级农民工返乡创业试点乡镇1家，市级农民工返乡创业试点单位2家，兑现奖补资金20万元。按照培训为就业服务、培训与就业相结合的方式，采取分层次、差异化、菜单式方式，开展建筑制造、食品加工等岗前培训29期1356人，实现培训一人、就业一人。在乡村公益性岗位安置就业843人，发放补贴资金515.7万元。同时，进一步精简优化申请补助资料，优化申报流程，向6786人发放一次性外出就业交通补助246万元，进一步激发调动起城乡居民群众外出就业增收的内生动力。
（撰稿：梁明韬 编辑：任静 审核：刘英娜）
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